เตือนคนไทย ไปทำงานญี่ปุ่นผิดกม. โทษสูง นายจ้างโดนด้วย
แฟนเพจสถานเอกอัครราชทูตไทย กรุงโตเกียว ได้ประกาศแจ้งคนไทยที่กำลังจะไปทำงานในญี่ปุ่นแบบผิดกฎหมาย โดยเผยว่า ตามที่สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองญี่ปุ่น ได้ขอความร่วมมือสถานทูตฯ ประชาสัมพันธ์รณรงค์ ไม่ให้มีการจ้างแรงงานต่างชาติ (ที่ไม่ใช่คนญี่ปุ่น) ลักลอบทำงานอย่างผิดกฎหมายนั้น สถานทูตฯ ขอแจ้งให้ทุกท่านทราบเกี่ยวกับการจ้างงานที่ผิดกฎหมายญี่ปุ่น ดังนี้

การลักลอบทำงานผิดกฎหมาย แบ่งได้เป็น 3 กรณี คือ
1)กรณีการว่าจ้างให้คนต่างชาติที่ลักลอบเข้าประเทศหรืออยู่เกินกำหนด (OVERSTAY) ทำงาน
2) กรณีการว่าจ้างให้คนต่างชาติที่ไม่ได้รับอนุญาตให้ทำงาน จากสำนักงานตรวจคนเข้าเมือง เช่น ผู้ที่มาญี่ปุ่นโดยมีวัตถุประสงค์ในการท่องเที่ยวหรือเยี่ยมญาติ นักศึกษาแลกเปลี่ยนที่ไม่ได้รับอนุญาตให้ทำงาน
3) กรณีการว่าจ้างให้คนต่างชาติที่ทำงานนอกเหนือจากประเภทงานที่ได้รับอนุญาตจากสำนักงานตรวจคนเข้าเมือง เช่น คนที่ได้รับอนุญาตทำงานในโรงงานแต่กลับไปทำงานพ่อครัวแทน
ทั้งนี้ ผู้ฝ่าฝืนจะถูกลงโทษ ดังนี้
– นายจ้างหรือผู้แนะนำให้แรงงานต่างชาติลักลอบทำงานโดยผิดกฎหมายต้องระวางโทษจำคุกไม่เกิน 3 ปี หรือถูกปรับไม่เกิน 3,000,000 เยน (แม้ว่านายจ้างจะอ้างว่าไม่ทราบว่าเป็นการลักลอบทำงานอย่างผิดกฎหมายก็ตาม)
– นายจ้างหรือผู้แนะนำแรงงานต่างชาติที่ทำตามข้อ 1 ที่เป็นคนต่างชาติอาจถูกเนรเทศออกจากญี่ปุ่นได้
– นายจ้างที่ยื่นเรื่องการจ้างงานเท็จ หรือไม่ได้ยื่นเรื่องในการจ้างงานจะถูกปรับไม่เกิน 300,000 เยน
ซึ่งหากมีข้อสงสัยสามารถสอบถามเพิ่มเติมได้ที่ ศูนย์ข้อมูลการพำนักคนต่างชาติ เบอร์โทรศัพท์ 0570-013904, 03-5796-7112 หรือ สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองใกล้บ้าน
หมายเหตุ ได้ปรับเสริมการแปลข้อความบางส่วนเพื่อให้ง่ายต่อการทำความเข้าใจ และเพื่อต้องการให้คนไทยทำความเข้าใจเกี่ยวกับกฎหมายญี่ปุ่น และหลีกเลี่ยงการกระทำเหล่านี้
ติดตามข่าวสารอื่น ๆ ที่น่าสนใจได้ที่นี่ news.mthai.com
MThai News


